作为徐州市循环经济产业园投资建设主体，新盛绿源公司始终坚持党建引领产业发展，自2021年成立党支部以来，积极探索党建融合业务模式，充分发挥党建统揽全局作用，聚焦循环经济产业园建设发展中心任务，依托“党建铸铁军，创新促循环”党建品牌，将党的“领导力”“组织力”“责任力”“引领力”嵌入企业治理、产业发展、安全生产、教育教学各个环节，以“四力驱动”实现“党建+业务”深度融合，助力循环经济产业园高质量发展。

　　党建“融入”企业治理，将党的“领导力”化为“推动力”。党建工作写入公司章程，实现“党建入章”全覆盖，强化党在公司治理中的法定地位，并将党建工作融入企业治理各个环节，形成制度化、规范化、程序化。坚持“双向进入、交叉任职”领导体制，公司领导班子兼任党总支委员、党组织书记，实现公司中高层管理岗党员60%以上，发挥了党组织把方向、管大局、保落实的作用。创新设立“党建促业务暨子公司经营业绩责任区”，发挥党总支委员的示范带头作用，针对每名党总支委员明确责任包挂区域和工作职责，包挂项目和子公司经营目标任务，帮助协调解决困难，确保年度经营目标完成。通过建立和完善党总支委员会“重大事项前置研究议事规程”，按需召开党总支委员会，切实抓好重大事项前置研究，进一步提升科学民主决策水平。构建“党建+业务”绩效考核机制，党建绩效考核占年度考核的10%，使党建和业务工作同部署、同推进、同考核。2021年度，新盛绿源公司党支部被市国资委党委评为五星级党支部。

　　党建“融入”产业发展，将党的“组织力”变为“生产力”。新盛绿源公司党总支努力推进“组织链”嵌入“产业链”，在项目一线充分发挥党员先锋模范作用。结合产业园业务实际，设立了“党建+业务四大责任区”，分为科研宣教办公区、科创研发区、景观绿化区及党建文化园区、产业项目区，号召党员干部职工按照包项、包块、包面“三包原则”，积极投身投入到园区配套建设和产业项目中去，设立“党员先锋岗”和“党员突击队”，实行“挂牌督办”，激励党员干部职工在岗位一线带队当先锋、争先进，在疏痛点、解问题上展作为、当表率，不断充实党建品牌内涵，确保了六个产业项目2022年全部顺利投产运营。坚持“引进来”“走出去”理念，加大与产业上下游企业、单位结对共建力度，为产业发展引入优质资源。近年来，新盛绿源公司党总支积极与市档案馆办公室党支部、铜山区生态环境局综合行政执法局党支部、汽运公司鹏安党支部等开展共建活动10余次，将与南京城建集团精筑党支部、新中天环保工程公司党支部开展互学互鉴、合作共赢活动，推动“智慧工地”信息化平台、危废处置项目的高质量发展，链接上下游单位，组成发展共同体，提升产业发展韧性和安全水平，努力构筑产业链上下游全方位的生态体系。

　　党建“融入”安全生产，以党的“责任力”保障“大安全”。紧扣新盛集团“大安全”工程，新盛绿源公司党总支带领公司安全质量部每年开展“安全生产月”暨综合应急演练活动，在产业园生产一线牢固树立“人人讲安全，个个会应急”文化理念。持续构建“党建+安全”工作机制，党总支书记徐卫东作为公司安全生产第一责任人，严格落实企业安全主体责任，组织一线干部职工签订“安全生产责任书”。安全质量部党员同志牢固树立“大安全”观，充分发挥先锋模范作用，严抓隐患排查整改，定期对安置房、产业园项目开展安全检查，每年发现并消除安全隐患300余项，同时大力开展“职业病防治”“职工安全行为习惯21天养成”等安全培训，充分利用内刊、宣传栏、横幅等做好安全知识宣传，营造了良好的安全文化氛围，为园区安全发展保驾护航。新盛绿源公司安置房项目部成功获评2021年度“徐州市青年安全生产示范岗”，安置房二、三、四期项目获评江苏省建筑施工安全生产标准化示范工地。新盛绿源公司《浅谈企业安全文化建设——基于循环经济产业园安全管理》荣获第四届2022年企业安全文化优秀论文二等奖。

　　党建“融入”教育教学，以党的“引领力”凝聚“向心力”。新盛绿源公司党总支高度重视党员群众教育，围绕思想政治、岗位技能等方面，通过打造党建文化阵地、创新学习方式、加强精神文明建设，推动广大党员群众将学习成果转化为推动循环经济产业发展的强大动能。在产业园科研宣教区打造党建文化新高地，按照“一环五园多点”的格局建设“党建文化园”，努力打造为党员教育创新载体和综合性“文化平台”。2023年党建文化园开园以来，开展了“瞻旧址、观新园，守初心、再出发”主题党日活动，集团第二党支部与规划设计院党支部在园区开展“践行初心使命，奋力担当作为”主题党日活动，进一步丰富了党员教育形式和平台载体；建成“中国‘无废城市’文化展示馆”和“中国循环经济产业博览馆”，自2022年底开放以来累计接待14000余人，接待重要参访30余次，切实发挥对“无废城市”和循环经济产业科普宣教的积极作用。在产业园综合办公区打造“党员活动室”，引入多种数字电教设备，通过“党课讲师库”推出“党课微讲堂”、建立“思享会”读书角、开展“党群1+1，结对心连心”等创新学习和活动形式，充分激发基层支部党员活力，提升党员教育水平。绿源公司党总支组建“党员志愿服务队”，充分运用党建文化园和市内现场教学资源，开展植树造林、清洁山林、敬老院服务、环保知识义务宣讲等多种形式志愿活动，发挥了党员先锋带头作用，展现了国有企业干部职工的责任与担当，在社会实践中开展精神文明和社会主义核心价值观教育教学，将党建充分融入工作实际，融入党员教育教学当中。（郭军 戴姗姗）

　　作为徐州市循环经济产业园投资建设主体，新盛绿源公司始终坚持党建引领产业发展。